Trainingen
In de afgelopen 24 jaar heb ik me als trainer en coach gespecialiseerd op de volgende drie gebieden;
persoonlijk leiderschap,​ team ontwikkeling en coachend leiderschap. Door met heel veel verschillende teams en leidinggevende te werken binnen zeer verschillende branches en organisaties heb ik veel ervaring opgedaan in hoe effectieve trainingen te ontwikkelen en uit te voeren die resultaat opleveren.
Daarnaast heb ik ook ervaring met thema's als:
feedback geven & ontvangen, effectieve communicatie en presentatie vaardigheden.
2
Coachend Leiderschap
Coachend leiderschap is een benadering van leiderschap die zich richt op het ondersteunen en begeleiden van individuen om hun volledige potentieel te bereiken. Als coachend leider neem je het ontwikkelpotentieel van mensen als basis en stuur je op het vergroten van het zelflerend en zelfsturend vermogen.
3
Persoonlijk Leiderschap
Persoonlijk leiderschap gaat over inzicht krijgen hoe je eigen perceptie en gedrag je kunnen belemmeren om je doelen te bereiken en echte verandering te creëren. Door je eigen persoonlijk leiderschap te ontwikkelen kan je je eigen koers bepalen en effectief omgaan met uitdagingen en veranderingen in het leven.